浙江金華蘭溪市委編辦堅(jiān)持黨對(duì)機(jī)構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，聯(lián)合紀(jì)委監(jiān)委、組織、財(cái)政、人力社保等部門，扎實(shí)開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制政策執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查，切實(shí)維護(hù)機(jī)構(gòu)編制管理嚴(yán)肅性權(quán)威性。

　　一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。印發(fā)關(guān)于開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制政策執(zhí)行和人事綜合管理情況專項(xiàng)檢查的通知，明確檢查目的、范圍、內(nèi)容和步驟等。結(jié)合機(jī)構(gòu)編制統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作，加強(qiáng)政策法規(guī)制度宣傳，宣講機(jī)構(gòu)編制政策執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查的重要性與必要性，組織部門單位自查，確保專項(xiàng)檢查取得實(shí)效。

　　二是細(xì)化檢查內(nèi)容。結(jié)合機(jī)構(gòu)改革、部門崗位履職說(shuō)明書、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）履職事項(xiàng)清單和機(jī)構(gòu)編制日常管理等工作，明確將機(jī)構(gòu)設(shè)置、市委編委精神落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備、實(shí)名制數(shù)據(jù)管理、編外用工及條條干預(yù)情況列為主要檢查內(nèi)容，將部門單位履職盡責(zé)、核心職能履行、機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行、機(jī)構(gòu)編制使用效益及部門間協(xié)調(diào)配合、保障重點(diǎn)領(lǐng)域體制機(jī)制等納入檢查重點(diǎn)。

　　三是深化結(jié)果運(yùn)用。匯總自查自評(píng)、機(jī)構(gòu)編制數(shù)據(jù)分析、實(shí)地核實(shí)等情況，結(jié)合機(jī)構(gòu)編制日常管理、機(jī)構(gòu)編制跟蹤問(wèn)效、機(jī)關(guān)職能運(yùn)行監(jiān)管等進(jìn)行綜合研判，形成專項(xiàng)檢查報(bào)告。及時(shí)向相關(guān)部門單位反饋發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出整改建議。將檢查結(jié)果作為優(yōu)化機(jī)構(gòu)編制資源配置和全市高質(zhì)量發(fā)展綜合績(jī)效考核“主要職能運(yùn)行成效”賦分的重要參考。（擬稿人：應(yīng)燕婧）

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