按照省委編辦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育調(diào)研工作安排，5月18日至19日，省委組織部副部長、省委編辦主任郭本純帶隊，赴馬鞍山市調(diào)研縣域治理模式創(chuàng)新試點和高端人才“雙萬工程”周轉(zhuǎn)池制度建設(shè)等工作。省委編辦副主任江鴻舒陪同調(diào)研。

    郭本純一行深入寧馬省際毗鄰地區(qū)新型功能區(qū)、新城村網(wǎng)格第三聯(lián)合工作站等，實地調(diào)研博望區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和基層治理情況。調(diào)研期間召開座談會，詳細了解了馬鞍山市高層次人才編制保障和博望區(qū)縣域治理模式創(chuàng)新試點進展情況，深入闡述了縣域治理模式創(chuàng)新試點和高端人才“雙萬工程”周轉(zhuǎn)池制度創(chuàng)新的目標任務(wù)、思路舉措和工作要求。

    郭本純指出，縣域治理是國家治理的重要環(huán)節(jié)，開展縣域治理模式創(chuàng)新試點是推進基層治理現(xiàn)代化的重要舉措。要對標中央有關(guān)基層治理現(xiàn)代化的部署要求，把握目標任務(wù)，加強統(tǒng)籌謀劃，通過“小切口”以“點”帶“面”，探索建立平臺化運行、項目化推進、“事崗人”一體化管理的縣域治理新模式，推動改革試點取得實實在在的成效。高端人才“雙萬工程”周轉(zhuǎn)池既是制度創(chuàng)新，也是改革探索，要堅持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，強化政策協(xié)同，推出全方位、高能級、開放式、活化型服務(wù)保障新方式，充分發(fā)揮機構(gòu)編制在管理全流程中的基礎(chǔ)性作用，為我省實施人才強省戰(zhàn)略貢獻力量。