用好“+”模式,寫好就業(yè)大文章

訪問(wèn)次數(shù): 2500        作者: ahjgbzw                發(fā)布時(shí)間:2021-04-22

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    記者從安徽省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉:近日,安徽省2021年“春風(fēng)行動(dòng)”專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)順利結(jié)束。截至3月底,全省共向有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的各類群體免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”等宣傳資料395.04萬(wàn)多張(份);組織專場(chǎng)招聘會(huì)2100場(chǎng);為84.71萬(wàn)人(次)提供免費(fèi)服務(wù),其中,就業(yè)困難人員2.17萬(wàn)人,長(zhǎng)江禁捕退捕漁民1.06萬(wàn)人;實(shí)現(xiàn)縣外省內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)13.84萬(wàn)人,跨省轉(zhuǎn)移就業(yè)44.72萬(wàn)人,累計(jì)幫助就業(yè)困難人員就業(yè)2.55萬(wàn)人;接受職業(yè)技能培訓(xùn)人數(shù)7.56萬(wàn)人,幫助勞動(dòng)者維權(quán)和法律援助1.86萬(wàn)人次。

  就業(yè)是最大的民生,是人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題,是保障和改善民生的頭等大事,事關(guān)國(guó)家發(fā)展大局和社會(huì)穩(wěn)定和諧。隨著逐年就業(yè)壓力的增加,要做好就業(yè),尤其需要探索多種路徑,采取多種方式,以“互聯(lián)網(wǎng)+”“技能+”“服務(wù)+”等模式,想方設(shè)法地做好穩(wěn)就業(yè)的工作,才能幫助更多的人才就業(yè),營(yíng)造更和諧的社會(huì)氛圍,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。

  “互聯(lián)網(wǎng)+”為就業(yè)搭建新平臺(tái),實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)對(duì)接。信息時(shí)代,群眾都上網(wǎng)了,就業(yè)服務(wù)也需要與時(shí)俱進(jìn),通過(guò)構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)就業(yè)平臺(tái)的方式,既能延伸就業(yè)宣傳的廣度,也能實(shí)現(xiàn)崗位的精準(zhǔn)對(duì)接,提升就業(yè)的效率。同時(shí),根據(jù)疫情防控要求,為農(nóng)民工提供“綠色通道”,能夠更好地實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”的輸送服務(wù),解決農(nóng)民工就業(yè)的同時(shí),也推動(dòng)了企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  “技能+”為就業(yè)者賦能,提升整體就業(yè)的效果。要實(shí)現(xiàn)人崗相適,不僅需要在宣傳引導(dǎo)上的精準(zhǔn),也需要人才有符合崗位的能力,這就需要做好崗前培訓(xùn)、訂單培訓(xùn)和崗位技能提升培訓(xùn)。隨著企業(yè)對(duì)人才要求的提升,要讓更多的人才能夠肩負(fù)起崗位的職責(zé),尤其需要他們通過(guò)就業(yè)培訓(xùn)賦能,不斷提升自己的技能水平,才能更好地實(shí)現(xiàn)就業(yè),在崗位上穩(wěn)得住。

  “服務(wù)+”為就業(yè)添力,為人才和企業(yè)提供就業(yè)便利。就業(yè)是關(guān)乎國(guó)家發(fā)展的大事,也是一個(gè)地方長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的大事。要做好就業(yè)工作,讓人才和企業(yè)實(shí)現(xiàn)雙贏,尤其需要當(dāng)?shù)氐恼诜?wù)上不斷升級(jí),能夠深入到就業(yè)困難人員中去,有針對(duì)性地解決具體的就業(yè)難題,提供法律援助,幫助更多勞動(dòng)者就業(yè),才能讓人才就業(yè)的過(guò)程更輕松,企業(yè)引才的道路更暢通,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和人才的雙贏。

  空談?wù)`國(guó),實(shí)干興邦。要做好穩(wěn)就業(yè)工作,既需要激活企業(yè)的活力,也需要政府給予更多的支持,為勞動(dòng)者提供就業(yè)保障,為企業(yè)減負(fù),還需要暢通就業(yè)的道路,才能更好地推動(dòng)高質(zhì)量的就業(yè)。

 

    信息來(lái)源:中安在線